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企业文化 | 让“创先争优”活动起作用、见成效 |
让“创先争优”活动起作用、见成效 女神餐饮娱乐有限公司各党支部按照上级党委的统一部署、要求，从6月初开始紧密结合各酒店的经营实际和民营餐饮企业的特点开展了“创先争优”，推动了酒店健康平稳发展。
女神各酒店共有党员48名，已成立4个党支部、2个党小组，点多面广比较分散，上班时间与党政机关其他企事业单位不一致，每天接待顾客多少也不同，淡旺季有异，所以很难按照上级党委的部署分阶段、分步骤进行，只能根据实际情况创新方法、形式，实事求是地去落实党中央和胡锦涛总书记提出的“推动发展、服务群众、凝聚人心，促进和谐。”的总要求。
一、明确目标确定主题。民营企业是一个以盈利为目标的经济组织。女神的目标是：公司集团化，模式多样化，管理目标化，经营规范化。主题是：菜品精细化，原料绿色化，服务人性化，营销多样化。这也是公司各酒店党支部和全体党员的目标和主题。
二、实事求是开展活动。鉴于支部、党员分散不便集中统一和餐饮企业的特点，在开展活动的方式上采取了“阵地战”、“游击战”、“麻雀战”相结合的办法。“阵地战”即：结合公司多年来已经形成的每两个星期集中学习培训一次，固定时间、地点开展活动。“游击战”即：视各酒店营业不太忙，有空闲时利用业余时间开展活动。“麻雀战”即：不确定时间地点，见缝插针灵活多样开展活动。
在活动内容上，采取了“大锅饭”、“小锅饭”、“吃偏饭”的方法。“大锅饭”即：把各级党委要求的活动内容揉合在一起进行。“小锅饭”即：以支部、党小组为单位分别进行。“吃偏饭”即：有些重要活动内容专门组织党支部书记、党小组小范围进行。做到有重点、全覆盖、都参加。
三、见到成效，起到作用。把承诺当成责任落实到支部、党小组，落实到党员个人。突出起作用，见成效。防止说在嘴上，贴在墙上，搞形式，走过场。比如创“五好”党支部，结合实际：业绩好、不亏损；学习好，不应付；班子好，不拆台；队伍好，不分心；反映好，不内斗。争当优秀党员，结合岗位实际主要抓：带头学习参加培训，带头遵纪守法弘扬正气，带头服务顾客，减少投诉，带头搞好团结，助人为乐，做到党支部能起到战斗堡垒作用，党员骨干能起到带头示范作用，党员能起到先锋模范作用。党员平时工作能看出来，关键时刻能站出来，实实在在，实事求是，看得见，摸得着，不弄虚作假，不图虚名。
通过以上工作，现在各店党支部“创先争优”活动正在稳步扎实进行，也取得了一些初步成效，已经引起公司各位老总的高度重视并给予了大力支持。比较显著的成效主要表现在推动了各酒店健康平稳发展，较好的经济效益，促进了各酒店内部和谐，增强了团队凝聚力，正气上升，邪气下降，心齐气顺，积极性高涨。 |